DIPUTADOS DEBATEN SOBRE LA VIABILIDAD DE INCREMENTO A SALARIO MÍNIMO

Los diputados del Congreso del Estado de Jalisco abordaron el tema de un posible incremento al salario mínimo en el punto de Debate Pactado de la Sesión de Pleno celebrada hoy jueves. Los oradores se pronunciaron a favor del aumento, aunque algunos expusieron que se deben analizar a consciencia los posibles efectos de esa modificación.

Un legislador en representación de cada fracción parlamentaria subió a tribuna para expresar las consideraciones al respecto, incluyendo aspectos sociales, económicos y laborales.

La diputada Celia Fausto Lizaola, fue la primera en hablar ante sus compañeros, señaló que el salario mínimo en México es una ofensa, así como que la ley permita que un mexicano trabaje ocho horas por “la mísera cantidad de 67 pesos al día”, y que aproximadamente 292 mil jaliscienses reciben menos de lo equivalente a un salario mínimo, lo que equivale a 10 por ciento de la fuerza laboral.

Manifestó que sólo el partido político al que pertenece, el PRD, es el que tiene una propuesta formal de 82 pesos, el cual califica como un primer paso y no suficiente, pero totalmente viable.

Por su parte, el diputado Ricardo Rodríguez Jiménez, a nombre de la Fracción Parlamentaria de Movimiento Ciudadano, señaló simplemente a nombre de sus compañeros que están “a favor del incremento, pero que se cuide un impacto inflacionario”.

El legislador Juan José Cuevas García, recordó que presentó una iniciativa, que fue respaldada por todos sus compañeros diputados, en la que proponía que se realizaran los ajustes pertinentes a nivel federal para ubicar el salario mínimo a 189 pesos con 75 centavos, pues considera que actualmente es la cantidad mínima requerida para que una familia promedio pueda sobrevivir dignamente.

Finalmente, el diputado Martín López Cedillo, se pronunció a favor de otorgar el beneficio a la clase trabajadora, sin embargo, señaló puntualmente que debe hacerse un análisis a consciencia sobre la situación que atraviesa el país. Expuso que en caso de validar el aumento, la parte patronal necesitaría tener mayores ingresos, y en un supuesto procedería a aumentar los precios, lo que traería una significativa inflación, que a la postre, perjudicaría a los empleados.

 

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